滦油政〔2015〕3号
 

第一章 总则

第一条 为进一步加大我镇农村环境卫生综合整治工作力度，促进农村环境卫生整治长效化，在《老挝黄金赌场_老挝磨丁黄金赌场-中国竞彩网推荐：农村环境卫生综合整治工作管理办法》（滦农工字【2015】3号）的基础上，结合我镇实际，制定本管理办法。

第二条 本办法适用于全镇范围内39个行政村。

第三条 农村环境卫生管理按照“镇村负责、群众主体”的原则，各村实行专业队伍管理与农民群众自行维护相结合的办法。

第四条 镇成立环境卫生综合整治领导小组，组长赵俊友，副组长曾宪湖，成员毛树林、王学文；组建镇环卫所，所长张军振，副所长周亮，成员高建永、陈涛、杨世达。负责辖区内农村环境卫生的检查、考核、督导、管理等工作。

第五条 镇政府将此项工作纳入各村年度目标考核，根据日常管理、每月一考评情况，兑现保洁员工资补贴及奖惩。

第二章 责任分工

第六条 推行“户前三包、村清村处理”的垃圾集中处理模式，建立户、村各负其责的卫生保洁长效机制，实行全天候保洁。

第七条 各农户负责做好自家院内、房前屋后自我保洁，农户产生的建筑垃圾由该户负责清运至各村指定地点，村干部负责督导。

第八条 各村成立卫生保洁监管小组，采取定期、不定期方式检查“户前三包”、村内清扫和垃圾清理情况。原则上按每100户配备一名专职保洁员的标准建立保洁员队伍，负责村内街道、公厕、河道及村庄周围清扫保洁，收集各户所清理垃圾，运至定点垃圾池或垃圾填埋坑。

第三章 考评办法

第九条 镇对各村考评内容包括：村保洁员队伍建设情况、监督测评队伍建设情况、工作开展情况、垃圾处理设施配备情况、环境卫生整体效果等。

第十条 镇考评方式采取日常督导（含明察暗访）、各村书记或村主任统一拉练考评、“两代表一委员”观摩考评、镇班子统一拉练考评四种方式，每月进行一次评分。

1.日常督导。镇环卫所落实日常督导工作，采取随机抽查、暗访、受理群众举报等形式，每次巡查形成详细影像、文字记录，巡查结果及整改意见及时告知相关各村，限期整改。各村要建立台账，每月进行一次督查情况汇总评分，作为各村环境卫生整治工作月考评的加减分项（考评标准见附表二）。

2.各村书记或村主任统一拉练考评。由镇领导带队，组织各村书记或村主任，对各村统一进行拉练考评，考评分数作为各村环境卫生整治工作月基础分（考评标准见附表一）。

3.“两代表一委员”观摩考评。由镇政府确定镇内部分“两代表一委员”，由镇主要负责同志带队，组织观摩考评，考评分数作为各村环境卫生整治工作月基础分（考评标准见附表一）。

4.镇班子统一拉练考评。在每月月底前，由镇主要负责同志带队，对各村统一进行拉练考评，考评分数作为各村环境卫生整治工作月基础分（考评标准见附表一）。

5.严格考评办法和程序，明确责任，谁考评谁负责，考评人员对考评结果签字。

以上考评方式均采用百分制，每月计算一次。最终得分（基础分+加减分项），作为发放各村保洁员工资补贴的依据。

第十一条 年末总评。总评结果得分90分以上（含90分）的为优秀；得分80分至89分的为良好（含80分）；得分60分至79分（含60分）的为合格，60分以下的为不合格。

第十二条 农村环境卫生整治专项补助资金依据考评结果按每月一计算、双月末一拨付、年终总评奖励方式进行发放。

1.每月一计算。以各村每月考评最终得分÷100作为考评百分比；村保洁员工资补贴每月实发补助资金额=按政策规定每两月应发补助资金额×考评百分比。

2.双月末一拨付。村保洁员工资补贴两个月一拨付。

3.年终总评。根据全年考评结果，进入优秀档次的村作为农村环境卫生综合整治工作先进村，镇政府予以表彰，并给予一定的资金奖励。

第四章 奖惩情况

第十三条 对于考评结果连续两次排名后5名的村，对村支部书记和村主任进行诫勉谈话；考评结果连续三次排名后5名的村，对村支部书记免职，村主任写辞职报告。

第十四条 考评结果将作为各村年终评比和工资发放的主要依据。

第五章 附则

第十五条 本办法由镇环卫所负责解释。

第十六条 本办法自颁布之日起实施。

附表一：2015年油榨镇农村环境卫生综合整治考评标准

附表二：2015年油榨镇农村环境卫生综合整治日常督导考评标准

油榨镇人民政府

2015年3月18日